企业“高温津贴”不发,工人敢要吗? 谈论这个话题,我们先要了解一下“高温津贴”的定义。 高温津贴是为保证炎夏季节高温条件下国家经济建设和企业生产经营活动的正常进行,保障劳动者在高温作业中的额外劳动消耗或额外费用支出给予的一种工资性补偿。 说到“高温津贴”,这早已是老掉牙的话题了,却一直未能彻底落实。早在2008年,河南省劳动保障部门就出台了《关于发放河南省高温津贴标准的通知》,规定日最高气温达到35摄氏度以上,户外工作 ..
夏日的兴隆,绿意盎然,花红柳绿,清风扑面。自开展“三严三实”专题教育以来,兴隆庄矿党委严格按照“三严三实”要求,通过组织专题党课、学习研讨等活动,坚持边学边查边改,自觉清除“四风”问题,踏踏实实为职工群众办实事、解难事,以实际行动书写着“赶考”路上的一道道答题。 一堂朴实深刻的专题党课 “在矿井改革发展的关键时期,我们要认真落实‘三严三实’基本要求,在真抓、真干、真服务上下功夫,以上率下,形成‘水波 ..