http://www.ykjt.cn/xwsx/pic/attachement/jpg/site6/20170425/002324815c061a695dba1c.jpg 兴隆庄矿建立“一帮一”帮扶档案,落实帮扶对象、时间、目标,通过师傅对徒弟的言传身教,手把手的传帮带,青年职工理论知识和实践操作能力得到“双提升”,大大缩短了成长周期。“帮扶小课堂”成为该矿职工素质提升的快速通道。(范凤霞 王冰)