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2013-12-31

鲍店矿掘进三区力刹“四风”转作风“清”字当先树正气

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近日,鲍店矿掘进三区针对干部纪律和工作作风存在的问题,深入开展干部作风建设,不断增强干部执行力,大力组织开展了整顿干部纪律“刹四风”活动,经过全体干群共同讨论,查找出四个方面的十七条主要问题并针对问题进行整改,以“清廉务实”树干部队伍正气。 i"REmz W  
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坚决克服形式主义。该区结合集团公司深化改革会议精神,持续开展“解放思想大讨论”活动,引导全区干群破除盲目自满、安于现状的思想,树立不甘落后、奋起直追、争先创优的新观念;加强和深化理论学习,丰富学习内容,结合区队生产的工作实际,学以致用,指导实际工作,克服工学矛盾,制订学习计划,班子和全区干部在群众中带好头;以建学习型区队为切入点,通过加强学习来提高全区党员职工的整体素质和业务能力;努力消减各类形式性事务,增强工作实效,努力减少会议的数量,提高会议质量;不断增强安全教育的吸引力,从尊重职工、关心职工、理解职工、感染职工、激励职工的角度出发,不断创新和改进方式方法,切实使职工思想上产生共鸣、行动上达到共振。 `yDO; 9_  
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坚持摒除官僚主义。坚持群众观念,牢固树立立党为公、执政为民宗旨,在履行工作职责中坚持以职工群众的需求为第一要务;加强班子成员24小时值、跟班制度,班子成员要按章指挥,超前安排,严细安全管理,落实各项安全管理制度和管理规定,对现场的每一项安全工作都做到“想的到、安排到、落实到”,及时消除不安全隐患,确保现场安全;健全完善各类激励考核机制,在年底扎实推行“双五好”竞赛,切实发挥绩效管理考核的应有效力。 h_}1ahgC  
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防止和杜绝享乐主义、奢靡之风。该区针对部分职工年龄相对偏大的情况,进一步加强思想政治工作,进一步提振全体职工“追求卓越,创先争优”的精神,尤其要发挥“老同志”率先垂范的榜样作用,发挥中青年骨干的专业力量,培养和锻炼青年职工,提升各项工作“积极进取、争创一流”的竞争力;严格工作标准,提高工作质量,要在逐步规范各有关工作标准的同时,从严要求,从严把关,提高工作效率和质量;整肃作风、严肃纪律,加大对“八项规定”等廉洁从业各项制度执行情况监督,坚决制止铺张浪费行为;切实加强工作作风建设,以严谨的作风、严格的纪律,贯彻和完成矿党委的各项工作部署;艰苦奋斗、厉行节约,坚决反对铺张浪费,杜绝享乐主义和奢靡之风,坚持勤俭办公、勤俭生活,能够节俭的尽量节俭,提高区队基金的使用效率。(袁帅) R_YFuEX{  
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