目前,劳务派遣已经成为中国企业重要的用工方式之一。一些企业中劳务派遣人员越来越多,甚至超过了正式职工,可是劳务派遣职工享受不到正常职工的待遇,一些福利和社会保险被剥夺,一方面企业大道苦水认为“蛋糕”不够分,另 ..