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“会议折腾人”何以成了久治不愈的老毛病？ ^ +]Ul-  
“有些文件明明政府网站上已经发布了，仍要层层开会传达，一级传一级，一级抄一级，反反复复好多遍，用传达代替落实。”西南某省的一位公务员抱怨，由于传达会繁多，手头工作时常被打断。（11月14日人民网） URKB
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召开会议本来是各级单位和部门落实工作的一个重要环节，应该说，会议在上情下达，下情上传中发挥作用是不可小觑的。但如何把会议召开得简短而又高效则是考验组织者们的智慧了。因为，在这个竞争日趋激烈的市场经济环境下，我们每个人的时间和精力都是十分有限，如果一味地把时间和精力都浪费在会议上，那么我们的梦想由谁来实现呢？ *kV;T&&  
会议过多过滥不仅是中央明令禁止的“作风病”，同时也是人民群众深恶痛绝的“官僚病”，更是劳民伤财贻误工作的形式主义在作祟。这股子坏毛病如果不能得到彻底根除，工作就难以进入状态，任务和目标就难以顺利完成。 6xHQVi3  
笔者认为一些党员干部之所以热衷于频繁组织召开会议，一个重要原因还是见风就是雨，在传达上级文件精神也好，落实本单位和部门工作也罢，都存在虚张声势之嫌疑。对上来讲，你有要求，我有落实，召开会议就是见证。于是，“以会议贯彻会议，以发文落实发文”就成了一些单位和部门惯用的伎俩。 @"7;AF#  
其实，对于有些事情，本来可以一个电话通知，或是发个短信就能传达到，可偏偏要让参会者放下手头工作，大老远的跑到会议室，坐在那里听主要领导做不着边际的报告。又长又滥的领导讲话，听得与会者昏昏欲睡。 L_p$5qm  
据笔者所知，现在很多单位和部门开会确实很频繁，有些主要领导根本就没把主要精力和时间用在工作上，而是全用在了泡会上。有时一天下来多达五六个会议，再说，组织召开会议也有严格的会议纪律，无辜不参会的还要遭到惩罚。无奈之下，有的干脆让人替会、泡会和睡会。于是，有人发出疑问：“你发文，我发文，你开会，我开会，谁来落实”。 x!ut!zR)  
由此，笔者认为，削除文山会海虽是个老生常谈的顽疾，但如果不能时时刻刻做敲打，不注意查查会议折腾人这个“病兆”的根源，那么必然要虚度时光，贻误我们当前改革发展的大好时机。 X
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