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2017-07-01

职场何时不再有英年早逝的“工作狂”

职场何时不再有英年早逝的“工作狂” 0p=Xoz2  
前天晚上,浙江某医院,26岁的规培医生陈德灵猝死。之前他经常加班、通宵,猝死前曾连续通宵夜班。当晚,又一个夜班交接班没人,同事这才发现,他已经猝死在宿舍。此前的4月19日,他还在微信朋友圈感慨“活着真好”,然而时隔仅两月,他却没能像其他任何一个普通人那样继续活着。(6月30日《辽沈晚报》) y&I9>=!<  
近年来,随着职场竞争压力日益加剧,过劳肥、过劳死等现象也时有所见。不可否认,年轻人既然涉入职场,就想干出一些明堂,让单位领导器重;让自己和家人过上好日子,这些都是可以理解的。 )@}8NEV*Km  
然,身体本来就是革命的工作本钱,每天应付海量的工作,身体能否吃得消?其实,我们每个人心理都很清楚。不行了,就不要硬撑着。先前,我们在很多报道中都曾看到过,有的医生做完手术后,整个人就摊倒地下了。事实上,身体出现严重疲乏,就是在透支自己的身体健康。也就像26岁的规培医生陈德灵那样,工作累得在朋友圈感慨“活着真好”。其实,这就已经在发出不详的预告了。 oRf&#G6=c$  
俗话说:言为心声,行为心表。既然自己都感受到了工作之累成为侵害身体健康的元凶,那为什么不先固本正源,把工作之累与身体健康有效化解呢?笔者认为,这里既有外在原因,更有内在原因。 p<5\gDNV  
外在原因就是,单位领导对员工身体健康关心不够,在分配工作任务时,有超时超量的给员工负重加压;内在原因是,我们员工自身没有健康意识。特别是对一些年轻人来说,通常都以为自己年轻就是资本,身体上累一累没问题,只要在短期内休整一下立刻就能恢复。 phy$)CB;  
其实不然,不论你是职场中的年轻人,还是有着强壮的身板做基础,都经不住你长期黑加白、生活和工作无规律地来回折腾。不错,也许你在职场上能力强、工作业绩好、还能赢得单位领导好感,甚至在晋级升迁和收入分配等方面都占据一定的优势。 "#*R5C2  
可是,不知你可想过这样一句话,“年轻时拿身体健康来换钱,年老后就拿钱买健康”。我想,这笔账究竟怎么算才划算,想来也就不言自明了。 A 9)"=%  
职场何时不再有英年早逝的“工作狂”?笔者认为,关爱职场生命健康,我们既不能把自己的生命健康当儿戏,也不能依靠一些企业老板良心发现,在劳动用工上依法守规,而是要把维护职场中的合法权益牢牢地攥在自己手里。 =J6raz  
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