笑看今朝

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通过对产量、安全、质量、出勤四项指标进行考核、对比、分析，兴隆庄矿综采一队周佩信班在队里四个班组竞赛中以96.6分的总成绩荣获首个优胜班组，11月6日下午，班组21名职工在收工会上，喜滋滋地从矿工会人员手中接过奖品。 7aD}  
围绕产量完成、安全稳定，该矿在各采煤队及煤流系统单位中开展以“比产量完成，赛高产增量；比现场安全，赛稳定受控；比产品质量，赛创优提效；比职工出勤，赛精神风貌”为内容的“四比四赛”劳动竞赛活动，在队与队、班与班、职工与职工之间掀起决战年终、决胜年终的高潮。他们制作劳动竞赛牌板，在区队、井口、工作现场进行展示，每五天评选奖励一个优胜采煤队、两个优胜采煤班，每十天评选奖励二十名优秀安全生产能手。同时，按照事故时间最短、影响时间最少、服务质量最好的标准，在选煤厂、机电队、皮带队三个煤流系统单位中，每十天评选奖励一个优胜单位，并在优胜单位中评选奖励一个优胜班组和十名优秀安全生产能手。 g0{xau
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为营造“克难攻坚、决战年终，誓夺四季度及全年产量目标全胜”浓厚氛围，该矿适时开展安全生产竞赛活动，利用班前班后会、职工学习日等时间，向职工群众讲形势、讲任务、讲责任、讲担当，组织职工人人写出决心书张贴公布。以班组为单位，通过发布挑战书、“安全效率擂台赛”等形式，深化“比学赶超”良好格局。及时挖掘、宣传在活动中涌现出的先进典型、先进事迹和先进经验，对保安全、创高产班组写快讯、发喜报，使职工群众学有榜样、赶有目标。对照竞赛标准、该矿制定针对措施，严细过程考核、加大奖惩力度，强化作风转变、注重人文关怀，切实把敢打硬仗的信心赛起来、把职工群众的干劲调起来、把优秀的团队、个人树起来，把产量效益提起来，全矿各专业、各系列单位互比互赛、追赶跨越，助推矿井年度各项任务目标全面完成。图为颁奖鼓劲现场。（尹大为) A_3cSR