笑看今朝

 
济三矿福利楼服务队创新后勤服务管理方式，重点围绕管理创新、服务创新、机制创新改善环境，着眼于提升后勤保障能力、服务质量和专业化水平，为矿后勤发展提供坚实的后勤保障，满足职工日益增长的后勤服务需求。

该队加强理论学习，提高业务技能，锻造“学习创新型”队伍。充分利用班前班后会、每周一课等有利时机，学习矿安全工作会议精神、安全法律法规、应知应会，不断提高自主保安意识，做到在我身边无“三违”。组织职工学习《服务员质量手册》、《 ..

济三矿通风工区车间工会以强化理论学习与实践工作、提高干部职工综合素质为重点，精心组织、周密安排，持续深化开展 “班组百日安全竞赛”，营造浓厚的竞赛声势和学习氛围，确保“冬春百日安全生产”活动取得实际效果。

该车间工会按照“学习、整改、提高”的工作思路，制定详细严密的业余安全学习培训计划，通过开展学习讲座、技术论坛、专业知识竞赛、安全大讨论等形式，组织职工开展自主培训，建立学习考评制度，层层落实考核责任，让执行落实有据可 ..

铁运处工务段坚持公司“强身瘦体”管理发展方针，突出管理高效、生产安全的基础目标，与时俱进、切中实际，从严优化队伍建设配置，切实强化班组资源整合，做到管理格局科学严谨，管理方式安全高效。

“强身”推进班组科学管理。这个段坚持“强将带班组”思路，组织技术比武和基层职工民主评议，选拔启用业务技术能力强、职工拥护的职工担任班组长，并放权于基层一线，大胆启用年轻、知识面广、思维激进的青年职工充实班组长后备培养队伍，为班组优质建设和科学创新管理 ..

南屯矿居委会“人本管理”战年终保安全 
2013-12-25
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南屯矿居委会车间工会把关注职工的情感、激发职工的潜能、尊重职工的价值作为一种人本管理方式融入到安全管理和安全生产的各个环节中，增强单位的凝聚力和向心力，激发职工的创造力，实现安全年。

这个单位注重抓员工思想教育，让员工思想防线保持强势“升温”，利用班前会、安全学习日等时间 ..

 
四季度以来，鲍店矿掘进一区以打造本质安全型区队为目标，按照“班前讲解、现场确认、隐患排查、收工验收、班后讲评”五个步骤，环环相扣，形成闭合管理，有力构筑年终安全防线。

这个工区严格班前安全讲解，工区值班人员在班前会上对上一班的安全生产、质量状况及本班工作任务进行全面讲解，重点把生产现场应注意的问题、应采取的措施，逐一向当班职工交代清楚，增强员工的安全防范意识。

这个工区严格现场安全确认，把执行“岗位危险源 ..

 
针对年终岁尾安全生产冲刺的关键时刻，南屯矿居委会加大安全管理力度，党政工同心协力，齐抓共管，全力守好安全生产 “前沿阵地”。

该单位要求各班组严格对班前饮酒、精力分散、身体疲劳等安全不放心人员进行排查确认，对查出的安全不放心人员，坚决给予调班，全面消除不稳定和不安全因素，确保每名职工安全上岗。同时针对作业环境广、零散岗点多的实际，成立由党员、工会积极分子和业务骨干组成的安全巡查小分队，不定期、不间断到各生产现场查隐患、堵 ..

 
铁运处车务段女工委及时掌握“三违”职工情况，形成纵到底横到边的监督网络，采取切实措施督促隐患整改，减少和杜绝“三违”现象，为矿区铁路煤炭安全运输稳定持续发展做贡献。

该段女工协管负责人将重点人员信息进行整理归档，根据分析结果及时到“三违”人员家中填写“走访帮教跟踪表”，与“三违”人员家属进行沟通交流，联合家属一起做“三违”人员的工作，促其彻底认清错误，写出安全保证书。随后，协管员、“三违”职工、家属均在“走访帮教跟踪表 ..

时至年终，济三矿回收队车间工会立足安全发展实际，以“亮身份、抓安全”为抓手，落实群监员安全入岗监督机制，强化群监安全职责履行，直面挑战安全生产的盲点和弱点，冲刺年终安全生产。

这个队在群众安全安全管理中，利用班前会的有利时间，深入班组开展安全知识、案例分析、岗位安全常识送班组活动，让安全目标进班组、入岗位，把安全理念融于心、融于行，增强群众管理安全的能力和水平；制定群监员周检查、月考核、季评比表彰运行机制，保障班组职工安全生产实现 ..

 
济三矿公共设施维修队以安全为中心，进一步强化措施落实，加大安全防范力度，严把思想教育、管理考核、监督检查三个“关口”，全力做好年底安全工作，确保决战年终的安全生产任务目标顺利实现。

该队严把思想教育关，一切围绕安全、一切为了安全，强化思想认识，坚持班前五分钟形势任务学习不动摇，教育和引导全队干部职工越到关键时刻越要增强安全警惕性的决战意识，不放松案例警示教育，对机电事故案例坚持每天一学习、一分析、一总结，通过所吸取的教 ..

 
进入四季度，鲍店矿掘进一区坚持“安全第一”的和谐发展理念，用亲情、友情、热情唱好安全教育、技能培训、质量考核“三部曲”，有力构筑安全生产坚固防线。

这个工区坚持教育为先，用“亲情”强化责任意识，积极创新教育模式，利用班前安全宣誓、安全演讲等形式，加强职工安全理念宣贯、安全确认和手指口述工作力度，把亲情教育、人性化教育融入安全管理之中，不断增强职工的安全行为意识。充分发挥群监组织、青安岗的双重保障作用，通过召开安全座谈会 ..

我有个梦，想做班组长的代言人

        2013年10月24日，全总兼职副主席许振超在“2013中国班组长论坛”发表演讲时说：我有个梦，想做班组长的代言人。话音未落，就响起了热烈的掌声。
        许振超是当代工人的杰出代表，现任山东省青岛港前湾集装箱码头有限公司工程技术部党总支委员、固机（项目）经理。只有初中文凭的他，自学成才，苦练技术，成为掌握一系列绝活的桥吊专家，曾荣获“全国五一劳动奖章”、“全国 ..